Les offres d'emploi
des CEMEA Ile de France

Le CERPP, association à but non lucratif dispose d’un Hôpital de jour en pédopsychiatrie et de services d’accueil familial thérapeutique, recrute un(e) Educateur(trice) spécialisé(e)

En partenariat avec la ville de Villiers-le- Bel (95), les Ceméa Ile-de-France se lancent dans une aventure de  réappropriation de l’espace public : la création d'un terrain d'aventure du 05 au 30 juillet 2021.

Un terrain d’aventure c'est  un espace de jeu libre faiblement aménagé, où les enfants sont à la fois bénéficiaires et constructeur.ice.s de ce qui s’y vit. 

Ce terrain permet à chacun.e de vivre sa propre activité, celle  qu’il.le se donne, d’expérimenter sa relation aux autres , à la matière , aux matériaux.

Les animateur.ice.s sont là pour accompagner, accueillir, co/construire avec ceux et celles qui sont présent.e.s.

Pour ce faire nous  recrutons deux animateur.ice.s.

Conditions d’emploi :

Candidatures avant le 5 mai 2021
Contrat en CDD du 21/06/2021 au 30/07/2021.
Il sera demandé au/à la candidat.e de se rendre disponible 2 ou 3 journées en amont pour co-construire le projet pédagogique.
Des formations et rencontres en interne seront également proposées. Les dates sont encore à définir.
Rémunération à l’indice 280 de l’accord cadre CEMEA
(ref : convention collective nationale de l’animation)

L’Association Autisme en Île-de-France recrute son Educateur spécialisé pour le Sessad Les Comètes à Créteil (H/F) 26 enfants et adolescents autistes
Non cadre/ CDI / Temps plein

Autisme en Ile de France recrute un moniteur éducateur internat (H/F) pour le FAM Simone Veil à Paris 15ème
33 adultes autistes au FAM et 19 adultes autistes en CAJM et internat
Non Cadre / CDD / Temps plein

Foyer d'hébergement et ESAT/SAS TURBULENCES ! Paris 15e et 17e Poste en CDI, temps plein, situé sur deux établissements Paris 15 (89, rue des Cévennes) et Paris 17 (12,Bd de Reims). Grille de salaire référence CCN 66 • Assurer l’accompagnement social des résidents du Foyer d’hébergement et des bénéficiaires de la SAS (Section d’Adaptation Spécialisée)

Garantir le bon fonctionnement général au sein d’un Etablissement et Service d’Aide par le Travail (ESAT) à vocation artistique et culturelle et ce dans le cadre de l’accompagnement spécifique des bénéficiaires